Theo đề xuất mới, sau khi áp dụng các khoản giảm trừ cho y tế và giáo dục tối đa 47 triệu đồng/năm, người có một người phụ thuộc chỉ phải nộp thuế thu nhập cá nhân khi thu nhập vượt 28,63 triệu đồng mỗi tháng.
Từ ngày 1/7/2026, theo đề xuất của Bộ Nội vụ, lương hưu của nhiều nhóm đối tượng sẽ được điều chỉnh tăng 8%.
Bộ Nội vụ vừa đề xuất tăng 8% lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng từ ngày 1.7.2026, áp dụng cho 10 nhóm đối tượng. Chính sách này nhằm cải thiện thu nhập, bảo đảm đời sống cho người hưởng trong bối cảnh chi phí sinh hoạt tiếp tục biến động.
Bộ Nội vụ vừa đưa ra các căn cứ để đề xuất điều chỉnh tăng 8% mức lương hưu và trợ cấp cho các đối tượng thụ hưởng, dự kiến áp dụng từ ngày 1/7 tới. Đề xuất này được xây dựng nhằm bảo đảm phù hợp với tình hình kinh tế - xã hội và đời sống người hưởng chế độ.
Theo dự thảo Nghị định mới, mức lương cơ sở dự kiến tăng từ tháng 7/2026, qua đó tác động trực tiếp đến tiền lương, phụ cấp và nhiều chế độ đãi ngộ của hàng triệu cán bộ, công chức, viên chức trên cả nước.
Cho rằng mức lương cơ sở dự kiến 2,53 triệu đồng/tháng áp dụng từ 1/7 chưa đáp ứng đủ nhu cầu sinh hoạt, đại biểu Quốc hội Thạch Phước Bình đề xuất điều chỉnh tăng lên mức 2,65–2,7 triệu đồng/tháng nhằm cải thiện đời sống người hưởng lương.
Từ 1/7/2026, chính sách lương hưu dự kiến có thêm cơ chế “bù sàn”, giúp đảm bảo mức thu nhập tối thiểu khoảng 3,8 triệu đồng/tháng, hỗ trợ người nghỉ hưu có mức lương thấp và cải thiện đời sống trong bối cảnh chi phí sinh hoạt tăng cao.
Dự thảo mới đề xuất tăng lương cơ sở từ mức hiện tại 2,34 triệu đồng/tháng lên 2,53 triệu đồng/tháng, dự kiến áp dụng từ ngày 1/7/2026, mang lại thêm nguồn thu nhập cho cán bộ, công chức, viên chức.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho biết sẽ phối hợp với Bộ Nội vụ nghiên cứu phương án hoán đổi ngày làm việc nhằm tạo kỳ nghỉ kéo dài 4 ngày liên tiếp nhân dịp Ngày Văn hóa Việt Nam.
Với đề xuất tăng lương hưu 8% từ ngày 1/7 của Bộ Nội vụ, dự kiến khoảng 3,4 triệu người sẽ được điều chỉnh mức hưởng.
Đại biểu Quốc hội Thạch Phước Bình đề xuất điều chỉnh tăng lương cơ sở lên mức 2,65–2,7 triệu đồng/tháng từ ngày 1/7, đồng thời gắn với lộ trình tinh giản biên chế nhằm bảo đảm cân đối ngân sách và nâng cao hiệu quả bộ máy hành chính.
Dự thảo Nghị định mới nhất đề xuất áp dụng mức tăng 8% lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng từ ngày 1/7 đối với toàn bộ người thụ hưởng, thay cho phương án điều chỉnh phân nhóm như trước đây. Chính sách này nhằm đơn giản hóa cách tính và đảm bảo thống nhất trong thực hiện.
Nhiều bộ, ngành và địa phương cho rằng mức lương cơ sở dự kiến 2,53 triệu đồng/tháng vẫn thấp hơn mức lương tối thiểu vùng bình quân của khu vực doanh nghiệp, tạo ra nhiều ý kiến trong quá trình xem xét điều chỉnh chính sách tiền lương.
Bộ Nội vụ hiện đang lấy ý kiến đối với dự thảo nghị định quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng áp dụng cho cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
Chuyên gia nhận định đề xuất tăng lương cơ sở 8%, lên 2,53 triệu đồng/tháng từ 1/7/2026, sẽ giúp cải thiện đời sống cán bộ, công chức, viên chức, đồng thời là bước đệm quan trọng cho cải cách tiền lương theo vị trí việc làm.
