Cán bộ, công chức, viên chức được nhận 1.100.000 – 1.400.000 đồng/ngày: Điều kiện cụ thể để hưởng đủ!

( PHUNUTODAY ) - Theo quy định mới, khi đi công tác và thuê phòng nghỉ theo chế độ, cán bộ, công chức, viên chức có thể được thanh toán tiền nghỉ lên tới 1.100.000 – 1.400.000 đồng/ngày, căn cứ theo hóa đơn thực tế.

Cán bộ, công chức, viên chức đi công tác được thanh toán tới 1,4 triệu đồng/ngày tiền thuê phòng nghỉ

Theo Nghị quyết 13/2025/NQ-HĐND, cán bộ, công chức, viên chức khi được cơ quan, đơn vị cử đi công tác và phát sinh chi phí thuê phòng nghỉ tại nơi đến công tác sẽ được thanh toán tiền thuê phòng theo hóa đơn, chứng từ hợp pháp, thay vì nhận khoán như trước đây.

Cụ thể, mức thanh toán tiền thuê phòng nghỉ được quy định như sau:

Khi đi công tác tại các thành phố trực thuộc Trung ương, mức thanh toán tối đa là 1.400.000 đồng/ngày/phòng, theo tiêu chuẩn hai người một phòng.

Khi đi công tác tại các thành phố trực thuộc Trung ương, mức thanh toán tối đa là 1.400.000 đồng/ngày/phòng, theo tiêu chuẩn hai người một phòng.

Khi đi công tác tại các tỉnh còn lại: trường hợp đi công tác ngoài tỉnh được thanh toán tối đa 1.100.000 đồng/ngày/phòng; trường hợp đi công tác trong tỉnh, nếu nghỉ tại địa bàn phường được thanh toán 800.000 đồng/ngày/phòng, còn nghỉ tại địa bàn xã là 600.000 đồng/ngày/phòng.

Trường hợp cán bộ đi công tác một mình, hoặc đoàn công tác có lẻ người hoặc khác giới, được phép thuê phòng riêng theo giá thuê thực tế nhưng không vượt quá mức thanh toán của những người đi cùng đoàn (theo tiêu chuẩn hai người một phòng).

Đối với cán bộ lãnh đạo, mức thanh toán được quy định cao hơn, tùy theo hệ số phụ cấp chức vụ. Cụ thể, cán bộ có hệ số phụ cấp chức vụ từ 1,30 trở lên được thanh toán tối đa 4.000.000 đồng/ngày/phòng, theo tiêu chuẩn một người một phòng, không phân biệt nơi công tác.

Trường hợp có hệ số phụ cấp chức vụ từ 1,25 đến dưới 1,30: đi công tác tại các thành phố trực thuộc Trung ương được thanh toán 2.000.000 đồng/ngày/phòng; đi công tác tại các tỉnh còn lại hoặc trong tỉnh Cao Bằng được thanh toán 1.800.000 đồng/ngày/phòng.

Trường hợp có hệ số phụ cấp chức vụ từ 1,25 đến dưới 1,30: đi công tác tại các thành phố trực thuộc Trung ương được thanh toán 2.000.000 đồng/ngày/phòng; đi công tác tại các tỉnh còn lại hoặc trong tỉnh Cao Bằng được thanh toán 1.800.000 đồng/ngày/phòng.

Cán bộ lãnh đạo có hệ số phụ cấp chức vụ từ 0,8 đến 1,20 được thanh toán 1.200.000 đồng/ngày/phòng khi đi công tác tại các thành phố trực thuộc Trung ương và 800.000 đồng/ngày/phòng khi đi công tác tại các tỉnh còn lại hoặc trong tỉnh Cao Bằng.

Nghị quyết cũng quy định, mức chi công tác phí và mức chi tổ chức hội nghị áp dụng cho các cơ quan Đảng, Nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội sử dụng kinh phí do ngân sách nhà nước hỗ trợ trên địa bàn tỉnh Cao Bằng.

heo thông tin từ Báo Chính phủ, tại phiên họp Chính phủ thường kỳ tháng 8/2025, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết, sau hơn hai tháng triển khai mô hình chính quyền địa phương hai cấp, hoạt động của bộ máy đã có nhiều chuyển biến tích cực trên các phương diện tổ chức, vận hành và thực hiện chức năng, nhiệm vụ. Đặc biệt, ở cấp xã, việc giải quyết thủ tục hành chính cho người dân và doanh nghiệp có nhiều cải thiện rõ rệt.

Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả bước đầu, quá trình triển khai vẫn còn bộc lộ không ít khó khăn và hạn chế cần sớm được khắc phục. Cơ cấu, số lượng và chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, nhất là ở cấp xã, vẫn còn bất cập — có nơi thừa, nơi thiếu, nhiều vị trí chưa đáp ứng yêu cầu công việc.

Công tác giải quyết thủ tục hành chính tuy đã tiến bộ nhưng vẫn còn vướng mắc, đặc biệt trong xử lý hồ sơ trực tuyến và các lĩnh vực liên quan đến đất đai, đầu tư. Năng lực quản trị xã hội và điều hành phát triển kinh tế - xã hội của một số địa phương còn hạn chế. Việc phân cấp, phân quyền giữa các cấp chính quyền vẫn thiếu đồng bộ, thậm chí còn lúng túng trong thực hiện.

Liên quan đến chính sách tiền lương, Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà cho biết, thời gian tới cần tiến hành tổng kết Nghị quyết 27 về cải cách chính sách tiền lương, qua đó xây dựng chiến lược dài hạn cho lộ trình cải cách tiền lương phù hợp với thực tiễn.

Tác giả: Bảo Ninh