Năm 2024 thực hiện cải cách tiền lương, lương hưu có tăng không?

( PHUNUTODAY ) - Việc cải cách tiền lương có thể thực hiện vào giữa năm 2024, liệu có tăng lương hưu khi nhà nước thực hiện cải cách tiền lương không?

Việc cải cách tiền lương đang chuẩn bị khởi động lại và có thể thực hiện vào giữa năm 2024. Nhiều người dân quan tâm, liệu có tăng lương hưu khi nhà nước thực hiện cải cách tiền lương 2024?

Cách tính lương hưu theo quy định hiện nay

Cách tính lương hưu bảo hiểm hàng tháng hiện nay như sau:

Mức lương hưu hàng tháng = Tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hằng tháng x Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.

Trong đó:

+ Tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hằng tháng được xác định:

Đóng BHXH đủ 20 năm (đối với nam) và 15 năm (đối với nữ) thì tỷ lệ là 45%. Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH, thì tỷ lệ này cộng thêm 2%. Tỷ lệ (%) hưởng lương hưu hằng tháng tối đa là 75%.

+ Mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH được xác định theo quy địnhtại:

- Điều 62, Điều 64 Luật BHXH 2014.

- Điều 9, Điều 10 Nghị định 115/2015.

- Điều 20 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH.

- Khoản 19 và 21 Điều 1 Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH

Lương hưu liệu có tăng khi thực hiện cải cách tiền lương 2024?

Theo phát biểu bế mạc Diễn đàn kinh tế - xã hội Việt Nam 2023 của Chủ tịch Quốc hội, rất có thể việc cải cách tiền lương sẽ bắt đầu áp dụng từ 1/7/2024. Theo đó, căn cứ Mục II Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, việc cải cách tiền lương sẽ thực hiện trên tinh thần là không làm giảm lương.

Nếu người tham gia BHXH nghỉ hưu sau thời điểm cải cách tiền lương và trước đó đã được hưởng mức lương mới thì khi nghỉ hưu, mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của người đó cũng sẽ tăng. Nguyên nhân bởi mức lương hưu được tính từ mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH và tỷ lệ hưởng lương hưu. Nếu quy định về tỷ lệ hưởng lương hưu không thay đổi, khi mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH tăng, mức lương hưu cũng sẽ tăng.

Như vậy, điều kiện để được tăng lương hưu là người tham gia BHXH phải nghỉ hưu sau thời điểm cải cách tiền lương và đã có khoảng thời gian hưởng mức lương mới trước đó.

Đối tượng vừa được điều chỉnh tăng lương hưu theo Nghị định 42/2023/NĐ-CP gồm những ai?

Nghị định 42/2023/NĐ-CP của Chính phủ mới ban hành quy định việc điều chỉnh tăng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng. Theo đó, lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) và trợ cấp hằng tháng tăng từ 12,5% đến 20,8%, từ ngày 14/8/2023.

Đáng chú ý, ngoài mức tăng trên, những người hưởng lương hưu, trợ cấp từ trước ngày 1/1/1995 mà có mức hưởng dưới 3 triệu đồng/tháng sẽ tiếp tục được điều chỉnh tăng lương hưu thêm một lần nữa.

Cụ thể, những người hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động và trợ cấp hằng tháng từ trước ngày 1/1/1995 sau khi điều chỉnh tăng thêm 12,5% theo mức điều chỉnh chung, mà có mức hưởng thấp hơn 3 triệu đồng/tháng thì mức hưởng được điều chỉnh tăng thêm 300.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức hưởng lương hưu từ 2,7 triệu đồng/tháng trở xuống. Mức hưởng tăng lên bằng 3 triệu đồng/tháng đối với những người có mức hưởng từ 2,7 triệu đồng đến dưới 3 triệu đồng/tháng.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cho biết, dự kiến có khoảng 230.000 người hưởng lương hưu, trợ cấp hằng tháng từ trước ngày 1/1/1995 thuộc đối tượng điều chỉnh do ngân sách nhà nước chỉ trả với kinh phí khoảng 330 tỷ đồng.

Đây là chính sách ưu đãi của Nhà nước đối với những người đã có thời gian làm việc, cống hiến trong khu vực Nhà nước giai đoạn trước năm 1995 có mức hưởng thấp hơn so với mặt bằng chung.

Tác giả: Vũ Thêm