Tăng lương cơ sở 8% từ 1/7: Thu nhập của cán bộ, công chức, viên chức sẽ thay đổi thế nào?

Dự kiến từ ngày 1/7/2026, mức lương cơ sở có thể được điều chỉnh tăng khoảng 8%. Việc điều chỉnh này đồng thời gắn với kế hoạch điều chỉnh lương hưu, trợ cấp đối với người có công, các khoản hỗ trợ dành cho đối tượng bảo trợ xã hội cũng như trợ cấp hưu trí xã hội.

Theo định hướng của cơ quan quản lý, việc tăng lương sẽ được xem xét trên cơ sở khả năng cân đối ngân sách nhà nước. Đồng thời, chính sách cũng hướng tới bảo đảm sự hài hòa giữa tiền lương của cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang với chế độ dành cho người nghỉ hưu, người có công và các nhóm đối tượng bảo trợ xã hội, qua đó góp phần bảo đảm tính công bằng và tiến bộ xã hội.

Hiện nay, mức lương cơ sở đang được áp dụng là 2,34 triệu đồng/tháng. Nếu tăng 8% từ ngày 1/7/2026, lương cơ sở dự kiến sẽ đạt khoảng 2.527.200 đồng/tháng, tương đương tăng thêm 187.200 đồng mỗi tháng.

Hiện có 4 nhóm đối tượng chính đang hưởng lương theo mức lương cơ sở kết hợp với hệ số lương, gồm:

• Cán bộ, công chức làm việc từ cấp xã đến Trung ương.

• Người làm việc trong các cơ quan của Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội và các đơn vị sự nghiệp công lập theo chế độ hợp đồng.

• Sĩ quan, hạ sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp thuộc Quân đội nhân dân và Công an nhân dân, cùng chiến sĩ phục vụ có thời hạn.

• Người hoạt động chuyên trách ở cấp cơ sở như xã, thôn, tổ dân phố, phường, thị trấn.

Với phương án tăng lương cơ sở như trên, tiền lương của công chức và viên chức thuộc ngạch A1 dự kiến cũng sẽ được điều chỉnh tăng tương ứng theo hệ số lương hiện hành.