Tăng lương cơ sở lên 1,8 triệu đồng từ 1/7/2023
Theo Cổng Thông tin Điện tử Chính phủ, chiều 11/11, Quốc hội đã biểu quyết thông qua dự toán ngân sách nhà nước năm 2023 với 451/456 đại biểu Quốc hội tham gia biểu quyết tán thành (tức là bằng 90,56% tổng số đại biểu Quốc hội).
Trong đó, Quốc hội đồng ý việc thực hiện tăng lương cơ sở cho cán bộ công chức, viên chức từ mức 1,49 triệu đồng/tháng lên 1,8 triệu đồng/tháng từ ngày 1/7/2023.
Như vậy, kể từ đầu tháng 7 năm sau, lương cơ sở của cán bộ công chức, viên chức sẽ tăng 20,8% so với lương cơ sở hiện nay.
Bên cạnh đó, Quốc hội cũng đồng ý với việc điều chỉnh tăng phụ cấp ưu đãi nghề với cán bộ y tế dự phòng và y tế cơ sở từ ngày 1/1/2023.
Tăng 12,5% lương hưu, trợ cấp BHXH đối tượng do ngân sách nhà nước đảm bảo và hỗ trợ thêm đối với người nghỉ hưu trước năm 1995 có mức hưởng thấp.
Tăng mức chuẩn trợ cấp người có công bảo đảm không thấp hơn mức chuẩn hộ nghèo khu vực thành thị và tăng 20,8% chi các chính sách an sinh xã hội đang gắn với lương cơ sở.
Ngoài ra, Quốc hội chỉ đạo tiếp tục thực hiện cơ chế tài chính, thu nhập đặc thù đối với các cơ quan, đơn vị đang thực hiện các cơ chế tài chính, thu nhập đặc thù ở Trung ương được cấp có thẩm quyền quy định đối với một số cơ quan, đơn vị hành chính nhà nước cho tới khi thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương.
Theo Nghị quyết của Quốc hội, mức tiền lương và thu nhập tăng thêm hằng tháng tính theo mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng kể từ ngày 1/7/2023 theo cơ chế đặc thù bảo đảm không vượt quá mức tiền lương và thu nhập tăng thêm bình quân năm 2022 (không bao gồm tiền lương và thu nhập tăng thêm do điều chỉnh hệ số tiền lương theo ngạch, bậc khi nâng bậc, nâng ngạch).
Nghị quyết của Quốc hội nêu rõ chưa thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết số 27-NQ/TW ngày 21/5/2018 của Hội nghị lần thứ bảy Ban chấp hành Trung ương khóa XII trong năm 2023.
Theo Tuổi trẻ, tổng chi cho cải cách tiền lương và điều chỉnh lương hưu, một số chế độ trợ cấp, phụ cấp và chính sách an sinh xã hội trong năm 2023 là 12.500 tỉ đồng.
Vì sao không tăng lương cơ sở từ 1/1/2023?
Trước một số đề nghị về việc nên tăng lương cơ sở ngay từ 1/1/2023, Ủy ban Thường vụ Quốc hội cho biết nếu áp dụng tăng lương từ 1/1/2023 sẽ rơi đúng vào thời điểm đầu năm, gần tết dương lịch và âm lịch. Đây được coi là thời điểm nhạy cảm, nhu cầu mua sắm hàng hóa, dịch vụ của người dân và các doanh nghiệp tăng mạnh. Việc này sẽ gây ra sức ép lên điều hành giá cả do tâm lý tăng lương đi kèm tăng giá và gây ra áp lực đối với việc kiểm soát lạm phát, ảnh hưởng đến đời sống của người dân.
Bên cạnh đó, tại Kết luận số 42-KL/TW của Ban chấp hành Trung ương, sau khi cân nhắc nhiều mặt, Ban chấp hành Trung ương đã đồng ý điều chỉnh tăng lương cơ sở, lương hưu, trợ cấp BHXH theo đề nghị của Ban cán sự Đảng Chính phủ và thời điểm áp dụng từ 01/7/2023. Theo đó, Ủy ban Thường vụ Quốc hội đã chỉ đạo tiếp thu theo đúng tinh thần Kết luận số 42-KL/TW và đúng theo Tờ trình Chính phủ.
Tác giả: Thanh Huyền
-
Chưa đổi từ CMND sang CCCD gắn chip mới, người dân có thể gặp những bất lợi này
-
Sổ đỏ và sổ hồng khác nhau như thế nào? Sổ nào có giá trị cao hơn?
-
Ngày 10/11: Có 3 nhóm lao động hưởng lương bằng 1,8 lần mức lương công chức, viên chức
-
3 thay đổi quan trọng về tuổi nghỉ hưu và lương hưu từ năm 2023
-
Có tiền gửi tiết kiệm cứ làm theo 6 cách này, gửi ít vẫn sinh lãi cực cao