'Sếp của năm' chơi lớn, thưởng nóng 3 triệu đồng/nhân viên, thưởng tiếp mỗi nhân viên 3 tháng lương nếu U23 vô địch

"Sếp của năm" chơi lớn, thưởng nóng 3 triệu đồng/nhân viên, thưởng tiếp mỗi nhân viên 3 tháng lương nếu U23 vô địch

Theo tờ quyết định này, "Sếp nhà người ta" đã mạnh tay thưởng cho mỗi nhân viên 3 triệu đồng, yêu cầu nhân viên thay ảnh trên Facebook bằng hình cầu thủ "Quang Hải" hoặc "Bùi Tiến Dũng", cho nghỉ để xem chung kết và nếu U23 vô địch sẽ thưởng tiếp mỗi nhân viên 3 tháng lương.

Mức thưởng Tết 6 tháng lương đáng mơ ước của FPT

Mức thưởng Tết 6 tháng lương đáng mơ ước của FPT

Tập đoàn FPT vẫn duy trì được mức thưởng Tết khá cao, trung bình dao động từ 1 đến 3 tháng lương (so với mức lương cứng hằng tháng) đối với đội ngũ nhân viên. Riêng với đội ngũ lãnh đạo, con số này dao động trung bình thấp nhất là 6 tháng so với mức lương cứng.

1 2 3 4