Những người không từ thủ đoạn
Ở môi trường công sở, bạn sẽ gặp bất cứ ai, gặp phải những người ích kỷ. Loại người này thì vì tăng lương, thăng chức mà sẽ chẳng từ thủ đoạn nào. Bất luật là đấu tranh quyền lực, đấu tranh lợi ích...Bọn họ bì đạt được mục đích mà việc gì cũng dám làm. Với loại người này thì khả năng làm việc lớn gần như là chẳng còn, nên tránh xa nếu muốn làm việc lớn.
Năng lực là quan trọng, nhưng đạo đức nghề nghiệp, bản chất của một người cũng vô cùng quan trọng, bạn nên tránh xa kiểu người này nếu muốn làm việc lớn.
Người tiêu cực về mặt cảm xúc
Loại người này nhìn đâu cũng thấy cực kỳ bi quan, lúc nào biểu hiện cảm cảm xúc tiêu cực, nên nếu bạn tiếp xúc gần sẽ bị ảnh hưởng, làm giảm hiệu quả làm việc của bạn và kỳ vọng cho tương lai.
Cho dù đó là bắt đầu kinh doanh hay làm việc, bạn đang ở giai đoạn phát triển chắc chắn sẽ phải đối mặt với nhiều thách thứ và khó khăn. Tránh xa những người tiêu cực, giữ tâm trạng cho những điều tích cực và nhiệt huyết.
Những kẻ ganh gét
Cơ bản thì đây vẫn là người tốt, họ mang một chút ghen tỵ trong lòng khi thấy người khác thành công. Lòng ghen tỵ là kẻ thù của thành công. Nếu bạn thấy mình ganh ghét với ai đó, hãy biến nó thành động lực.
Người hay buôn chuyện
Những người miệng lớn không chỉ dễ dàng khơi dậy thị phi mà còn không có lợi cho việc bảo mật thông tin kinh doanh. Mặc dù chúng tôi biết rằng tin đồn sẽ dừng lại ở những người khôn ngoan, nhưng nếu bạn không để đảm bảo rằng nhóm của bạn tất cả những người đều khôn ngoan để chống lại những tin đồn thất thiệt thì hãy tránh xa.
Đôi khi, tin đồn lan truyền trong một thời gian dài cũng có thể phá hủy một nhóm, một dự án.
Người chỉ trích cực đoan
Tư duy phê phán thích hợp giúp bạn nhìn thấy vấn đề và tránh những cạm bẫy, nhưng nếu sự phê phán này lan rộng sẽ ảnh hưởng đến mọi thứ, ảnh hưởng đến các thành viên nhóm khi giải quyết vấn đề.
